Objectif :
Développer les compétences relationnelles et émotionnelles, mettre en mouvement.
Formation sur mesure :
Les formations proposées sont élaborées et ajustées en fonction de vos besoins.
Elles s’appuient sur une pédagogie interactive, centrée sur le participant, et inspirée du coaching individuel et d’équipe.
Exemples d’intervention :
Conscience de soi et développement de la personne
Management et qualité relationnelle
…
Une pédagogie centrée sur la personne et l’expérimentation, afin que chacun puisse repartir avec un apprentissage et un plan d’action qui lui est propre. Dynamique et positive elle est inspirée du coaching individuel et collectif.
Qu’est ce que c’est ?
Développé par Claude Champagne et Adrien Payette, c’est un processus d’intelligence collective, qui permet de structurer la parole, l’écoute et la réflexion et d’inciter à l’action.
Il permet de partager ses questionnements et expériences professionnelles, de sortir de la solitude, d’apprendre à aider et être aider et ainsi d’améliorer ses pratiques professionnelles.
Méthode :
Cette méthode permet de faire travailler un groupe en intelligence collective pour résoudre des problématiques opérationnelles des participants, dans un cadre clair, de respect, de confiance et de confidentialité.
Plus qu’une méthodologie, le co-dévelopement est un processus d’apprentissage.
Bénéfices :
Une méthode structurée et efficace qui s’appuie sur l’intelligence collective.
N° d’organisme de formation :
524 408 813 644
Référencé Datadock
ME CONTACTER :
sophielauras@yahoo.fr
06 60 92 11 60
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