Approche systémique

L’approche systémique se distingue des autres approches par sa façon de comprendre les relations humaines : l’individu fait partie et est influencé par différents systèmes, tout est interconnecté. Elle prend donc en compte la complexité de la communication et des interactions.

CNV

La Communication non violente (CNV) s’attache à instaurer entre les êtres humains, des relations fondées sur une coopération harmonieuse, sur le respect de soi et des autres, elle facilite particulièrement la relations entre les êtres.
Cet outil de communication verbale est particulièrement adapté à la résolution de conflits et au développement d’une meilleure relation à soi.

Le MBTI

Le MBTI® est un modèle de compréhension des différents types de personnalités.
basé sur la théorie des types psychologiques de Carl Jung,
Il permet :

• de mieux comprendre son mode de fonctionnement ainsi que celui des autres.
• de développer son style de management, son leadership, son efficacité
• d’améliorer sa communication, ses interactions, sa gestion des conflits Il aide à nouer des relations plus efficaces, plus productives et plus agréables.

L’Ennéagramme

Conçu à l’origine pour être un outil d’auto-observation, l’Ennéagramme décrit neuf grands types de personnalité et leurs interactions. Chacun de ces types se définit par des habitudes affectives, un mode de pensée et un rapport aux autres qui, conjugués, aboutissent à un regard spécifique sur le monde. (Définition par Helen Palmer)
Il permet :

• de mieux nous connaitre, mieux comprendre l’autre, et développer la qualité de la relation.
• d’identifier nos motivations inconscientes – de gérer nos émotions
• de développer notre potentiel.

  
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